G-P biedt Employer of Record-diensten voor klanten die werknemers willen aannemen en de loonadministratie willen beheren zonder eerst een nevenvestiging of dochteronderneming op de Bahama's op te richten. Uw kandidaat wordt aangenomen via de professionele arbeidsorganisatie van G-P' Bahamas in overeenstemming met het plaatselijk arbeidsrecht en kan binnen enkele dagen worden ingewerkt in plaats van de maanden die normaal gesproken nodig zijn. De persoon wordt toegewezen om in uw team te werken, waarbij hij of zij namens uw bedrijf werkt, precies alsof hij of zij uw werknemer is om te voldoen aan de vereisten in het land.

[Thús, óúr sólútíóñ éñáblés cústómérs tó rúñ páýróll íñ thé Báhámás whílé HR sérvícés, táx, áñd cómplíáñcé máñágéméñt máttérs áré líftéd fróm théír shóúldérs óñtó óúrs. Ás á Glóbál PÉÓ éxpért, wé máñágé émplóýméñt cóñtráct bést práctícés, státútórý áñd márkét ñórm béñéfíts, áñd émplóýéé éxpéñsés, ás wéll ás sévéráñcé áñd térmíñátíóñ íf réqúíréd. Wé álsó kéép ýóú áppríséd óf cháñgés tó lócál émplóýméñt láws íñ thé Báhámás.]

Uw nieuwe werknemer is sneller productief, heeft een betere wervingservaring en is 100% toegewijd aan uw team. U kunt er gerust op zijn dat u beschikt over een team van toegewijde arbeidsdeskundigen die u bij elke aanwerving bijstaan. Met G-P kun je het talent van de slimste mensen in meer dan 185 landen over de hele wereld snel en pijnloos benutten.

[Hírí~ñg íñ~ thé B~áhám~ás]

[Thé Báhámás ís lócátéd íñ thé Cáríbbéáñ áñd hás á pópúlátíóñ óf ñéárlý 400,000. Thé cápítál cítý óf thé Báhámás ís Ñássáú whích hás á pópúlátíóñ óf áppróxímátélý 275,000. Íñtérñátíóñál báñkíñg áñd íñvéstméñt máñágéméñt áúgméñt thé écóñómý, wíth móré tháñ 400 báñkíñg íñstítútíóñs fróm 36 cóúñtríés.]

[Whéñ~ ñégó~tíát~íñg t~érms~ óf áñ~ émpl~óýmé~ñt có~ñtrá~ct áñ~d óff~ér lé~ttér~ wíth~ áñ ém~plóý~éé íñ~ thé B~áhám~ás, ít~ máý b~é úsé~fúl t~ó kéé~p thé~ fóll~ówíñ~g íñ m~íñd:]

[Émpl~óýmé~ñt Có~ñtrá~cts í~ñ thé~ Báhá~más]

[Íñ thé Báhámás, émplóýméñt cóñtrácts cáñ bé órál ór wríttéñ, bút ít ís bést práctícé tó pút á stróñg, wríttéñ cóñtráct íñ plácé, íñ Éñglísh, whích spélls óút thé térms óf thé émplóýéé’s cómpéñsátíóñ, béñéfíts, áñd térmíñátíóñ réqúíréméñts. Áñ óffér léttér áñd émplóýméñt cóñtráct íñ thé Báhámás shóúld álwáýs státé thé sálárý áñd áñý cómpéñsátíóñ ámóúñts íñ Báhámíáñ dóllárs ráthér tháñ á fóréígñ cúrréñcý. Thé émplóýméñt cóñtráct témpláté ís párt óf thé sérvícé wíth G-P; ñó ñééd tó dráft á sépáráté témpláté íf ýóú úsé óúr émplóýér óf récórd áñd PÉÓ sérvícé íñ thé Báhámás.]

[Hólí~dáýs~ íñ th~é Báh~ámás~]

  • [Ñéw Ý~éár’s~ Dáý,]
  • [Májó~rítý~ Rúlé~ Dáý]
  • Goede vrijdag
  • Paasmaandag
  • Pinkstermaandag
  • [Ráñd~ól Fá~wkés~ Lábó~úr Dá~ý]
  • Onafhankelijkheidsdag
  • [Émáñ~cípá~tíóñ~ Dáý]
  • [Ñátí~óñál~ Héró~és Dá~ý]
  • Eerste kerstdag
  • Tweede kerstdag

Waarom G-P

[Éstáblíshíñg á bráñch óffícé ór súbsídíárý íñ thé Báhámás tó éñgágé á smáll téám ís tímé-cóñsúmíñg, éxpéñsívé áñd cómpléx. Báhámíáñ lábór láw hás stróñg wórkér prótéctíóñs, réqúíríñg gréát áttéñtíóñ tó détáíl áñd áñ úñdérstáñdíñg óf lócál bést práctícés. G-P mákés ít páíñléss áñd éásý tó éxpáñd íñtó thé Báhámás. Wé cáñ hélp ýóú híré ýóúr cáñdídáté óf chóícé, háñdlé HR máttérs áñd páýróll, áñd éñsúré thát ýóú’ré íñ cómplíáñcé wíth lócál láws, wíthóút thé búrdéñ óf séttíñg úp á fóréígñ bráñch óffícé ór súbsídíárý. Óúr Báhámás PÉÓ áñd Émplóýér óf Récórd sólútíóñ próvídés ýóú péácé óf míñd só thát ýóú cáñ fócús óñ rúññíñg ýóúr cómpáñý.]

[Íf ýó~ú wóú~ld lí~ké tó~ dísc~úss h~ów G-P~ cáñ p~róví~dé á s~éáml~éss é~mpló~ýéé l~éásí~ñg ór~ PÉÓ s~ólút~íóñ f~ór hí~ríñg~ émpl~óýéé~s íñ t~hé Bá~hámá~s, plé~ásé c~óñtá~ct ús~.]