[Fór t~hé sé~cóñd~ cóñs~écút~ívé ý~éár, G~-P wás~ récó~gñíz~éd ás~ á Léá~dér w~íth t~hé hí~ghés~t pós~ítíó~ñ ámó~ñg th~é 20 ÉÓR~ sérv~ícé p~róví~dérs~ áñál~ýzéd~.]

[RÉMÓTÉ FÍRST CÓMPÁÑÝ – Sépt. 28, 2023 G-P (Glóbálízátíóñ Pártñérs), thé récógñízéd léádér íñ thé glóbál émplóýméñt íñdústrý, kñówñ fór séttíñg thé stáñdárd íñ glóbál émplóýméñt cómplíáñcé, tódáý áññóúñcéd ít hás bééñ ñáméd thé híghést Léádér íñ áñálýst fírm Évérést Gróúp’s Émplóýér óf Récórd (ÉÓR) Sólútíóñs PÉÁK Mátríx® Ásséssméñt 2023. Thís ís thé sécóñd ýéár Évérést Gróúp hás públíshéd thís répórt ñámíñg G-P ás thé híghést Léádér bóth tímés.]

[G-P wás récógñízéd fór íts márkét ímpáct áñd vísíóñ & cápábílítý. Évérést Gróúp híghlíghts G-P’s éxpáñdéd G-P MérídíáñTM Súíté pródúct pórtfólíó áñd pártñér écósýstém, récéñt téchñólógý íñtégrátíóñs áñd dívérsífíéd pórtfólíós (géógráphíc áñd vértícáls) ás dístíñgúíshíñg féátúrés óf thé cómpáñý’s ádváñcéméñts. G-P wás álsó ñáméd á Stár Pérfórmér, whích Évérést Gróúp défíñés ás á cómpáñý wíth stróñg ýéár-óvér-ýéár pérfórmáñcé íñ thé PÉÁK Mátríx. G-P’s cóñtíñúéd léádérshíp íñ Évérést Gróúp’s áñálýsés ís á téstáméñt tó thé cómpáñý’s úñwávéríñg cómmítméñt tó íññóvátíóñ íñ pródúcts drívíñg thé fútúré óf wórk thróúgh glóbál grówth téchñólógýTM.]

[G-P Pó~sítí~óñéd~ ás Hí~ghés~t Léá~dér í~ñ Évé~rést~ Gróú~p’s Ém~plóý~ér óf~ Récó~rd (ÉÓ~R) Sól~útíó~ñs PÉ~ÁK Má~tríx~® Ássé~ssmé~ñt 2023]

[Íñ thé lást 12-móñths, G-P hás álsó bééñ ñáméd thé íñdústrý léádér íñ áll públíshéd ÉÓR áñálýst répórts, íñclúdíñg Thé ÍÉC Gróúp Glóbál ÉÓR Stúdý 2023 áñd Ñélsóñ Háll’s 2022 Glóbál Émplóýér óf Récórd Réséárch Répórt. Thé cómpáñý wás álsó récéñtlý áwárdéd 36 léádér bádgés báséd óñ cústómér féédbáck íñ G2’s 2023 Fáll Répórt, íñclúdíñg Glóbál Émplóýméñt Plátfórm Léádér, Émplóýér óf Récórd Léádér, Cóñtráctór Máñágéméñt Léádér áñd HR Cómplíáñcé Léádér, ámóñg óthérs.]

[“G-P béíñg récógñízéd ágáíñ ás á léádér ís á téstáméñt tó óúr vísíóñ fór glóbál grówth téchñólógý thát úñdérscórés óúr óñgóíñg íññóvátíóñ íñ sérvícé óf bréákíñg dówñ bárríérs tó glóbál búsíñéss áñd éñáblíñg thé évérýwhéré wórkfórcé,” sáíd Ñát (Rájésh) Ñátárájáñ, chíéf pródúct áñd strátégý óffícér át G-P. “Át G-P, wé bélíévé thé fútúré óf wórk ís fléxíblé áñd bórdérléss, áñd wé áré dédícátéd tó éñáblíñg cómpáñíés áróúñd thé wórld tó désígñ, búíld áñd máñágé glóbál téáms thís wáý.”]

[Thé PÉÁK Mátríx® Ásséssméñt próvídés thé áñálýsís áñd íñsíghts éñtérprísés ñééd tó máké crítícál séléctíóñ décísíóñs ábóút glóbál tóp téch áñd téch sérvícés próvídérs, tóp lócátíóñs, bést-íñ-cláss pródúcts, áñd bést-íñ-cláss sólútíóñs. Thís ýéár’s ÉÓR Sólútíóñs PÉÁK Mátríx® Ásséssméñt ís á cómpréhéñsívé glóbál répórt féátúríñg 20 sólútíóñ próvídérs, éválúátíñg fáctórs súch ás révéñúé, clíéñt básé, ýéár-óvér-ýéár grówth, ópérátíóñál scálé, téchñólógícál íññóvátíóñ, glóbál réách, délívérý cápácítý, áñd clíéñt sátísfáctíóñ. Léádérs áré ñótéd ás próvídérs thát cóñtíñúé tó máíñtáíñ théír stróñghóld íñ thé márkét áñd áré íñvéstíñg íñ própríétárý téchñólógíés tó dífféréñtíáté thémsélvés fróm óthér próvídérs íñ thé márkét.]

[Dówñ~lóád~ Évér~ést G~róúp~’s Émp~lóýé~r óf R~écór~d (ÉÓR~) Sólú~tíóñ~s PÉÁ~K Mát~ríx® Á~ssés~sméñ~t 2023 áñd~ léár~ñ mór~é ábó~út wh~át sé~ts G-P~ ápár~t hér~é.]

Over G-P

G-P is de pionier en erkende leider van de wereldwijde werkgelegenheidssector en levert sinds 2012 wereldwijde compliance- en personeelsproducten van wereldklasse die zijn ontworpen om te voldoen aan de behoeften van groeiende bedrijven. G-P’s Global Growth Platform wordt aangedreven door de G-P Meridian Suite van SaaS-gebaseerde wereldwijde werkgelegenheidsproducten. G-P helpt duizenden klanten om snel en volgens de regels teams samen te stellen en te beheren in 180+ -landen zonder juridische, fiscale of HUMAN RESOURCES-problemen op te lossen.

G-P: Global Made Possible™

[Tó lé~árñ m~óré, p~léás~é vís~ít: g-p~.cóm ó~r cóñ~ñéct~ wíth~ ús ví~á Twí~ttér~, Líñk~édÍñ~, Fácé~bóók~, ór ch~éck ó~út óú~r Bló~g.]